[데일리팜=김민건 기자] 소비자 맞춤형 광고를 노출하는 유튜브에서 약사가 건강기능식품을 추천하는 것으로 오해할 수 있는 영상이 공개돼 논란이 일고 있다. 최근 유튜브에서는 건기식과 비타민 등을 검색하는 시청자를 대상으로 약국을 배경으로 흰가운을 입은 남성이 다이어트 효능 제품을 소개하고 추천하는 광고가 노출되고 있다. 해당 광고에서 이 남성은 "남자가 뱃살을 빼고 싶다. 간 건강도 챙기고 싶다. 다이어트에서 가성비를 찾고 싶다면 필수적으로 봐야 한다"며 "L-카르니틴 섭취로 지방분해 등에 도움을 줄 수 있어 이것 하나만 잘 복용해도 좋을 것 같다"고 제품을 추천하고 있다. 이 영상은 유튜브 시청 중간에 나오는 광고인 만큼 화면에 있는 '광고주 사이트 방문' 표시를 클릭하면 쇼핑몰까지 바로 연결돼 구매가 가능하다. 해당 제품은 다이어트 건기식을 전문적으로 취급하는 T사가 판매하는 것. 문제는 이 남성이 약사인지 일반인인지 확실하지 않다는 점이다. 그러나 약국을 배경으로 흰가운을 입고 있어 약사가 소개한다는 인식을 소비자에게 심어줄 수 있다는 지적이 나오고 있다. 서울에서 약국을 운영하는 A약사는 "약국에서는 약사와 직원을 혼동하는 걸 막기 위해 흰가운은 약사만 입을 수 있다"며 "(유튜브 등 영상을)왜 규제하지 않는지 모르겠다"고 말했다. 그는 "요즘 건기식 판매점이나 화장품 가게에서도 다 흰가운을 입는다"며 전문가 이미지를 주기 위해 흰가운을 이용하는 행태를 꼬집었다. 한국소비자원과 소비자시민모임은 지난 9월 유튜브와 SNS 등에서 온라인 의료광고와 사전 심의를 강화해야 한다고 주장했다. 단체들은 "전문가 의견 형태 온라인매체 광고를 규제할 필요가 있다"며 "사실 여부와 관계없이 소비자 신뢰를 높여 서비스 선택에 중요한 영향을 줄 수 있다"고 그 이유를 밝혔다.

[데일리팜=김지은 기자] 약국에서 크고 작은 노무 관련 이슈와 분쟁이 늘어나고 있는 가운데 약국장이 자칫하면 놓치기 쉬운 근무 약사의 급여 신고 주의점이 소개돼 주목된다. 팜텍스 임현수 회계사는 최근 발행된 서울약사회지에서 ‘근무약사의 급여 신고’를 주제로 상근, 비상근 약사의 심평원, 세무서 급여 신고 시 주의해야 할 점을 설명했다. 먼저 약국에서 근무약사를 고용하면 여러 곳에 신고를 하게 되는데, 건강보험심사평가원에 근무약사의 근무시간을 신고해야 한다. 또 종합소득세 경비 인정을 위해 세무서에 근무약사 급여를 신고하고, 4대보험 가입을 위해 건강보험 공단 등에도 따로 신고해야 한다는게 임 회계의 설명이다. 임 회계사는 “여러 곳에 신고하면서 각각의 신고 목적이 달라 그 목적에 맞게 신고하다 보면 다른 곳의 신고 목적에 맞지 않아 낭패를 보는 경우가 발생한다”고 말했다. 우선 심평원에 근무약사 고용을 등록할 때는 근무형태나 시간에 따라 상근, 비상근, 기타로 구분해 신고하게 된다. 여기서 상근약사는 주 5일 이상 근무하면서 주 40시간 이상 근무하는 경우이고, 비상근 약사는 주3일 이상 근무하면서 주 20시간 이상 근무하는 경우에 해당된다. 기타는 주 3일 미만 또는 주 20시간 미만 근무자의 경우다. 임 회계사는 “이렇게 신고하는 목적은 근무약사 근무시간에 따라 차등수가가 반영되기 때문”이라며 “상근으로 신고하면 차등수가 산정 인원이 1인이고, 비상근은 0.5인, 기타의 경우에는 차등수가 산정 인원에 포함되지 않는다”고 설명했다. 이어 세무서와 공단에도 근무약사 고용 관련 신고를 하게 되는데 이때는 근무시간이 아닌 급여총액을 신고하게 된다. 임 회계사는 여기에서 착오가 발생할 수 있다고 강조했다. 세무서에 신고할 때는 지급하는 급여총액을 신고하기 때문에 심평원에 신고한 근무시간을 고려하지 않고 신고하는 경우가 발생하기 때문이다. 예를 들어 심평원에는 상근약사로 신고하고 세무서에 인건비 신고할 때는 근무약사의 월 급여를 250만원으로 신고하는 경우다. 이 경우 약국장이 실제로 250만원을 지급하거나, 4대보험 등의 지출이 부담되기 때문에 실제보다 낮게 급여를 신고하는 경우가 된다. 임 회계사는 “만약 4대보험 등의 이유로 급여를 낮게 세무서에 신고했다면 심평원의 소명을 요구받을 가능성이 매우 크다”며 “상근약사는 주 40시간 이상 근무하는 경우에 해당되는데 일반적으로 약국에서 상근약사에게 월 250만원을 지급하는 것은 비정상적이기 때문”이라고 말했다. 이어 “심평원에서는 차등수가 적용의 적정성 검증을 위해 소명을 요구할 수 있다”면서 “이렇게 되면 통장 사본이나 근무내역을 꼼꼼히 확인해 사실과 다를 경우에는 벌금이나 영업정지 등의 처벌이 발생하게 된다”고 덧붙였다. 또 심평원에 비상근 근무약사를 신고하고, 4대 보험에 가입하지 않는 경우도 문제가 될 수 있다. 비상근 근무약사의 경우 주 20시간 이상 근무하는 경우에 해당되는 만큼 한달에는 80시간 이상 근무하는 것이다. 4대보험 의무 가입 대상은 한달 8일 이상이거나 60시간 이상 근무하는 경우에 해당되는 만큼 비상근 약사로 심평원에 신고했다면 무조건 4대보험에 가입해야 한다는게 임 회계사의 설명이다. 그는 “심평원에 상근약사를 신고하는 경우 시중 평균 약사의 월 급여에 해당하는 금액 이상을 신고해야 하고 비상근 약사로 신고했으면 반드시 4대보험에 가입해야 한다”며 “근무약사의 근무시간이나 금액을 신고할 때는 심평원, 세무서, 4대보험 신고 내용이 합리적으로 맞아야 한다”고 강조했다.

[데일리팜=정흥준 기자] 약국 실무실습 교육의 질을 높이기 위해 지역 약사회에서는 다양한 시도를 하는 중이다. 이와 관련 울산시약사회는 약대생과 약국장이 함께 약물학 서적의 요약본을 제작하며 학술과 실무라는 두 마리 토끼를 잡고 있어 눈길을 끈다. 지난해 12월부터 올해 10월까지 10여곳의 약국과 20여명의 약대생은 힘을 합쳐 한 권의 요약본을 제작해낸다. 이정표가 된 책은 박정완 약사의 ‘약국에서 써본 약이야기’로 올해 총 4권까지 발간된 서적이다. 시약사회는 약물학이 학생들에게 좀 더 친숙하게 다가가기를 바라는 마음으로 이번 사업을 추진했다. 무엇보다 불과 5년전만 해도 실습생으로 약국을 찾았던 학생이 사업을 주도적으로 이끌었다는 점이 인상깊다. 지난 2014년 울산에서 실무실습을 받은 정주수 약사(32, 부산대 약대)는 올해 시약사회 약학교육이사직을 맡았다. 정 이사는 학생들의 눈높이에서 실무실습 교육을 체계화하고, 질을 높이겠다는 포부를 가지고 있었다. 이번 요약본 제작도 같은 맥락의 교육 사업이었다. 정 이사는 "PEET 1회 출신 약사다. 지난 2014년에 울산에서 실무실습 교육을 받았다. 그때에도 시약사회는 체계적인 교육과 함께 만족도가 높은 편이었다. 좋은 경험 이후에 결국 울산에 와서 약국을 운영하고 있다"면서 "약사회에 원래 약학교육이사직은 없었는데 올해 신설되면서 맡게 됐다. 앞으로 실무실습 교육을 좀 더 체계적으로 관리하고 질을 높이고 싶다"고 말했다. 이어 정 이사는 "약물학의 경우엔 재미없고 암기하는 과목이라는 인식이 많다. 외울 것이 많다보니 일부 학생들은 약물학을 싫어하는 경우도 있다"면서 "하지만 요약하게 된 박 약사의 서적은 재미있게 풀어낸데다 내용에 깊이도 있다. 약물학이 어렵지 않게 친숙하게 다가갔을 거라는 점에서 실습생들에겐 도움이 됐을 거라고 기대한다"고 밝혔다. 실습생과 약국장, 약사회 등이 힘을 합쳐 제작한 요약본은 저작권자인 박정완 약사와 출판사인 참약사(Pharmway) 측과 상의해 800부를 인쇄했다. 회원 약사들 교육용으로 개설 및 근무약사들에겐 도매상을 통해 배포중이며, 병원약사들에겐 우편 발송이 이뤄졌다. 정 이사는 "최종 편집을 맡은 담당 임원으로서 이번 요약본에 대해서는 아쉬운 점도 있다. 약물치료학적 내용은 부실했던 것도 사실"이라며 "내년에는 약과 질병에 대한 내용, 치료프로토콜 등을 좀 더 보강해서 만들어보고 싶다. 또한 약대생들과 함께 스터디를 하면서 좀 더 소통을 확대 할 계획이다"라고 밝혔다.

[데일리팜=김지은 기자] 서울 구로구약사회(회장 노수진)는 지난 13일 구약사회관에서 2019년 여약사송년회를 진했다. 이날 여약사위원회(부회장 김수원, 여약사이사 남예인·안수정)와 약학위원회/한약건기식위원회(부회장 심연, 한약건기식이사 박이경)는 함께 즉석에서 요리를 준비해 내외빈을 접대해 눈길을 끌었다. 이 자리에서 서울시약사회 정현진 여약사회장은 "구로구약사회가 활기가 넘쳐 계속 함께하고 싶어진다"며 "이런 에너지가 회원들에 전달돼 약사회 전체가 다 함께 발전할 것으로 기대한다"고 말했다. 여약사위원회 김수원 부회장은 "선배님들이 이끌어주시고 후배님들이 받춰줘 올 한해도 행복한 시간이었다"면서 "함께 해주신 모든 분께 감사드린다"고 했다. 이어 노수진 회장은 "여약사위원회 활동이 적지 않은데 한해 동안 열심히 활동해줘 고맙다"면서 "이렇게 따뜻한 송년회를 공들여 마련해주신 분들과 귀한 시간내 함께해 주신 모든 분께 감사드린다"고 인사말을 전했다.

[데일리팜=김지은 기자] 서울 은평구약사회(회장 우경아) 여약사위원회(담당부회장 박인순, 위원장 윤희경)는 지난 13일 관내 한 식당에서 제4차 여약사위원회를 겸한 송년회를 진행했다고 밝혔다. 이날 우경아 회장은 한해 회무에 협조해준 위원들에 감사 인사를 전했다. 이어 박인순 부회장이 올해 여약사위원회 사업을 결산보고 하고 기타 현안에 대해 논의하는 시간을 가졌다.

[데일리팜=김지은 기자] 서울시약사회(회장 한동주) 교육위원회(부회장 이명자, 본부장 신수영, 위원장 김은준·진노을)는 지난 8일과 15일 세종대학교 광개토관 컨벤션홀에서 2019년도 약사연수 보충교육을 실시한 결과 2000여명이 이수했다고 밝혔다. 시약사회는 두 차례 보충교육에서 올해 연수교육 8시간을 이수한 약사는 1차에 1294명, 2차에 694명 이 이수해 총 1988명으로 집계됐다고 밝혔다. 서울시약사회는 1~2차 보충교육이 모두 마무리된 만큼 2019년도 연수교육 이수자와 미이수자 명단을 대한약사회에 최종 보고할 예정이다. 한동주 회장은 "내년 2년차를 맞는 회무에 약료서비스의 전문성을 정립하고 약사직능의 미래를 준비하겠다"며 "연수교육의 접근성을 강화하고 전문성을 향상할 수 있도록 개선해 나가겠다"고 말했다. 신수영 본부장은 "이번 보충교육이 아니라 소속 분회에서 연수교육 8시간을 이수할 수 있도록 해 달라"며 "분회에서 연수교육이 소화될 수 있도록 방안을 모색하겠다"고 당부했다. 한편 보충교육 프로그램은 ▲2형 당뇨병의 개념 변화와 치료(김선우) ▲죽음을 생각하며 삶을 바라보다(유성호) ▲피부노화의 이해와 관리(김영선) ▲병원약사실무와 의료기관 인증 평가(임정미·김미정) ▲뜨겁게 열 받은 환자 시원하게 식혀주기(배현) ▲신종 비타민 리뷰(정병욱) 등 8시간이었다.

[데일리팜=강신국 기자] 내년도 대한약사회비가 3만원 인상된다. 이에 개국약사 등 면허사용자(갑)이 내년에 내야하는 중앙회비는 27만 3000원이 된다. 대한약사회(회장 김대업)는 17일 3차 이사회를 열고 2020년도 연회비 및 특별회비 인상안을 의결했다. 인상 항목을 보면 중앙회비는 21만원에서 23만원으로 2만원 오르며, 환자안전약물관리본부 특별회비와 의약품정책연구소 특별회비는 각각 5000원에서 1만원으로 조정된다. 결국 중앙회비 2만원과 특별회비 1만원이 인상되는 셈이다. 면허사용자(을)의 중앙회비는 12만원에 14만원으로, 면허사용자(병)은 5만원에서 6만원으로 1만원 인상된다. 약사회는 2016년도 회비 인상 이후 올해까지 3년간 연회비가 동결됐지만 지난 3년간 세출액은 10.7% 증가했다며 2016~2018년도 합산 소비자 물가상승률 4.4%도 감안했다고 설명했다. 연회비 인상에 따라 내년도 예산은 약 5억 9700만원 증액된다. 아울러 약사회는 일반회계 예산 전용 건도 의결했다. 인건비 8000만원, 일반관리비 1000만원, 전례비 1000만원, 집기 비품비 1000만원 등 총 1억 1000만원이 위원회비와 회의비로 전용된다. 김대업 회장은 "취임 9개월인데 한발 한발 그동안 약속했던 것들을 지켜나가겠다"며 "내년에도 여러 과제들이 결실을 맺도록 노력하겠다"고 말했다.

[데일리팜=강신국 기자] 이문영, 권영희, 박영희, 안화영, 손순주 약사가 제 44회 여약사대상을 수상했다. 대한약사회(회장 김대업)는 17일 3차 이사회에 앞서, 여약사대상과 여약사 봉사대상 시상식을 개최했다. 여약사대상을 수상한 이문영 약사(서울)는 취약계층 아동의 건강한 성장과 발달을 위한 의약품 지원을 실시하는 등 다양한 사회공헌활동을 통해 지역주민의 건강 및 복지증진에 기여한 공로다. 권영희 서울시약 감사(서울)는 파지수거 여성 어르신 돌봄사업과 가출 등 위기 청소년을 위한 소녀돌봄 약국사업을 시작해 약사의 사회적 역할을 확대하고 약사에 대한 신뢰와 위상을 높이기 위해 노력한 점이 평가를 받았다. 박영희 대전시약 총회 부의장(대전)은 의약품 안전사용 강사교육, 마약류 및 약물 오남용 캠페인을 전개해 대국민 약사 이미지를 위한 전문성 향상에 기여해 수상자로 선정됐다. 안화영 경기도약 방문건강관리사업본부장은 취약계층, 독거노인 가정을 방문, 케어하는 방문약료사업에도 관심을 가지고 사업의 정착 및 확대를 위해 헌신해 상을 수상했다. 손순주 강원도약 부회장은 식약처 청소년 약 바르게 알기 지원사업을 성공적으로 수행했고 강원지역 약학대학 학생의 실무·실습 시행 및 임상연계 수업을 통한 전문인으로서의 약사상을 구현한 공로다. 3회 여약사봉사대상은 이진우 동대문구약 총회 부의장, 이진순 서울시약 부회장, 김정희 대구 동구분회 대외협력단장이 수상했다. 아울러 서기순 약사는 어린이 의약품 안전사용 환경 조성 공로로 행정안정부장관 표창을 받았다. 시상식은 김대업 회장이 대신했다. 여약사대상은 일동제약이, 여약사봉사대상은 이니스트바이오제약이 후원했다.

[데일리팜=정흥준 기자] 지부·분회 등 지역 약사회들이 총회일정 잡기로 분주한 모습이다. 대한약사회가 지난 10월 총회 관련 규정을 개정하면서 지역 약사회는 총회 개최일을 조금씩 앞당겨야 하기 때문이다. 달라진 규정에 따르면 지부는 2월 20일 이내에 정기총회를 개최해야 하고, 분회는 1월 20이내에 개최해야 한다. 기존 규정에선 지부 총회는 사업연도 종료 후 2개월 이내, 분회 총회는 1개월 이내에 개최하도록 해왔다. 결국 지역 약사회들은 10일씩 총회 일정을 앞당겨야 하는 상황인 것이다. 지역 약사회에선 선택할 수 있는 일정의 폭이 좁아졌기 때문에 결국 지역별 총회 일정이 겹칠 가능성은 높아졌다. 특히 지부 총회는 분회 총회를 모두 마무리하고, 최종이사회와 유인물 제작, 대의원통보 등의 업무처리를 거쳐야 하기 때문에 더욱 일정조율에 빠듯한 실정이다. 지역 약사회 한 관계자는 “1월 중순경에 최종이사회를 열고, 이후 총회 유인물을 정리해 만들고 대의원통보를 하는 등 연속적으로 업무가 이어져야 한다. 2월 초경에 진행하기엔 시간적으로 빠듯하고, 대부분 중순경이 되지 않을까 싶다. 결국 상당수 지부들의 총회 일정이 겹칠 가능성도 높아보인다”고 말했다. 17일 오전 서울과 경기 지부에 확인한 결과, 서울은 10개 분회가 총회 일정을 정해 보고가 이뤄졌고 경기는 29개 분회가 총회 일정을 확정했다. 또 서울은 지부 총회를 2월 20일(잠정)로 논의하고 있으며, 경기 지부는 2월 15일에 총회를 개최한다. 다만, 일부 분회가 지역의 불가피한 사정으로 인해 1월 20일을 넘겨 총회를 개최하는 것으로 확인됐다. 한편, 대한약사회는 2월 안에 총회를 마무리하라는 복지부의 지침에 따라 2월 21일부터 29일까지의 일정 중에 총회를 개최할 예정이다.