서울시약사회(회장 민병림)는 지난 27일 대회의실에서 2012년도 대한약사회 지도감사를 수감했다. 대한약사회 이규진·박정자·이철희 감사와 박영근 부회장은 서울시약사회 주요 회무 및 위원회별 사업실적, 일반·특별회계 등을 점검했다. 감사에는 민병림 회장과 전 원·강응구·김종희·진희억 부회장, 김정란 사회참여(여약사)이사, 강경순 환경이사가 참석했다.

인천시약사회 선거관리위원회(위원장 김사연)는 지난 27일 관내 식당에서 해단식과 평가회를 가졌다. 김사연 위원장은 "직선제 선거 4기를 거치며 후보자들이 선거규정을 지키려 무단히 노력했다"며 "유권자들 역시 선거에 지대한 관심을 갖고 후보자들을 감독해 수준 높은 선거 풍토를 조성했다"고 평가했다. 이어 선관위원들은 선거 때마다 후보 측근들의 전화를 받고 신속한 대처를 해 대과 없이 이번 선거를 마무리 할 수 있도록 일조한 강봉윤 선관위 간사에게 감사의 박수를 보냈다.

서울 서초구약사회(회장 김종환) 여약사위원회는 연말을 맞아 동대문, 종로구 일대 쪽방촌을 방문했다. 이번 방문에서 구약사회는 주민들에게 무료급식을 실시하고 있는 종로구 창신동 등대교회를 방문해 쌀 20kg 20포를 전달했다. 구약사회가 방문한 등대교회는 쪽방촌 주민들을 위해 노숙인 쉼터를 운영하고 무료급식, 생필품 지원, 무료 샤워실과 무료 세탁실 등을 운영 중에 있다. 이번에 구약사회가 지원한 20포의 쌀은 동대문쪽방촌 주민들의 2달치 양식으로 쓰일 예정이다. 이번 방문은 지난 8월 최경선 여약사위원장이 동대문 쪽방촌을 방문해 파스를 기부한 것을 시작으로 진행됐으며 기증된 쌀은 서초구 약사회원들이 기부한 것이다. 한편 이번 방문에는 김종환 회장과 권영희 여약사 부회장, 최경선 여약사위원장이 참여했다.

건강보험정책심의위원회(이하 건정심)의 결정기능과 조정기능을 구분하는 한편, 위원회 운영의 이원화를 고려해야 한다는 의견이 제기됐다. 대한의사협회 의료정책연구소 이평수 연구위원은 28일 박인숙 의원실 주최(의협 주관)로 열린 '건정심 의사결정구조의 문제점 및 개선방안 모색' 심포지엄에서 발제를 통해 이 같은 문제점과 개선방안을 내놨다. 이 위원이 내놓은 건정심 구조개선 대안책은 두 가지다. 먼저 건정심에서 지금과 같이 급여와 보험료를 결정할 경우다. 이 위원은 "현재 건정심에서 급여기준, 급여비용, 보험료를 심의하고 결정한다"며 "결정기능과 조정기능을 구분해야 한다"고 밝혔다. 결정기능은 기존 건정심에서 계속하는 한편 조정기능은 별도의 법정 조정기구를 활용해야 한다는 것이다. 또한 위원회 운영의 이원화를 통해 급여기준, 급여절차와 방법, 본인부담비율 등 공통부분은 전체 위원회에서 심의·조정하는 한편, 분야별 급여기준 및 상대가치 조정 등의 특이사항은 전문위원회를 활용해야 한다고 주장했다. 보험료 또한 보장율과 수가 조정 결과를 반영, 별도 위원회에서 결정해야 한다는 의견을 덧붙였다. 두 번째 대안은 건정심 기능을 재정비 하는 경우다. 현재 심의와 결정이 모두 진행되고 있는 급여기준과 급여비용은 심의만 하고, 결과를 반영해 정부가 결정·고시하는 방안이다. 이 방안에서도 위원회 운영의 이원화가 포함되며 첫 번째 방안과 같은 내용을 담고 있다. 마지막으로 수가조정 기능 활용의 공식화를 요구했다. 이 위원은 "협상이 결렬된 유형의 수가는 건정심과 별도의 법정 조정기구에서 논의돼야 한다"며 "별도 기구의 조정 결과는 계약결과와 동일한 효력을 부여해야 한다"고 밝혔다. 별도 기구의 구성은 동수의 가입자와 공급자 대표 및 가입자와 공급자 각각이 추천하는 동수의 전문가, 가입자와 공급자가 동의하는 1인의 위원장으로 한다. 조정은 합의조정을 원칙으로 하되, 합의가 불가능할 경우 표결을 하며 협상 시 양측이 제시하고 주장한 근거 자료를 활용해 수가를 결정하는 방식이다. 한편 오늘 토론회를 주최한 박인숙 의원은 "그동안 보험정책 결정은 갈등과 대립으로 대변되고 이해당사자간 갈등구조 속에서 진행돼 왔다고 해도 과언이 아니다"라며 "근본적으로 건정심 의사결정 구조를 바꾸기 위한 방안모색이 시급하다"고 밝혔다. 노환규 의협회장 또한 "건정심 본연의 기능이 건강보험 중요사항과 의료정책을 심의하는 기구라 할 때, 건정심의 전문성과 특수성을 고려하면 지금의 위원구성과 운영방안을 개선할 필요가 있다"고 강조했다.

서울 양천구약사회(회장 한동주)는 지난 27일 양천구 소재 한 식당에서 최종이사회를 개최하고 2013년도 예산액을 심의했다. 구약사회는 이날 이사회에서는 사업계획안 등을 원안대로 통과시켰으며 예산액 1억1856여만원을 심의, 총회에 상정하기로 했다. 또 2013년도 총회를 다음달 12일 오후 7시에 나이아가라호텔에서 개최키로 했으며 표창자 명단을 확정했다.

서울 중랑구약사회(회장 정덕기)는 지난 27일 중랑구 상봉동 소재 운현궁에서 2012년도 최종이사회를 개최했다. 이번 이사회는 재적이사 30명 중 19명, 위임 9명이 참석한 가운데 진행됐으며 주요회무 보고와 안건으로 2012년도 사업실적과 세입·세출 결산 보고, 2013년도 사업계획안, 예산안 심의, 비품 폐기 처리 건 및 기타 의견 등을 논의했다. 구약사회는 이날 2013년도 신상신고비를 전년도와 동결하기로 했으며 기타 안건으로는 정기총회 표창 대상자 보고 건이 있었다. 한편 구약사회는 2013년 제25회 정기총회를 다음달 12일 저녁 6시 묵동 W웨딩홀 4층 아델라홀에서 개최하기로 했다.

약국에서의 환자돌보기가 날이 갈수록 육체적 피곤은 물론 심적으로도 많이 힘들어지는것 같다. 경제 성장은 하고 있지만 세계적인 경기불황으로 약국경영이 점점 힘들어지고 있다. 여기에 정부는 편의점에 지난 11월 15일 13가지 의약품을 가정상비약 명목으로 내어주었다. 그전에 이미 46가지 정도 의약외품으로 내어주지 않았나. 여기에 약사가 바쁠때 약사의 관리하에 전산원이 약을 내어주면 위법이고, 편의점에서 4시간 교육을 받은자가 약을 내어주면 위법이 아닌것은 문제가 많다. 약국하는 약사들 정말 날이 갈수록 힘들다. 약사법이 너무 강해서 약사 전과자가 많음은 물론 보건소, 식약청의 감시도 모자라 팜파라치까지 기승을 부려 편안히 약국을 할 수 없다. 약사법을 손질하지 않는 이상 약사들의 고통은 더욱 늘어만 갈 것이다. 흰가운 착용, 약사명찰달기, 약국개설등록증, 면허증을 보기좋은 곳에 걸어놓지 않았을때 약국 휴폐업, 신고사항 유효기간 지난 의약품 진열 등 많은 제제가 정비되어야할 것이다. 왜 약국 문제에 대해 의료계에서 자꾸 끼어들고 시비를 거는지 모르겠다. 의사와 약사는 국민들을 위해 공생해야 할 관계이지 적대관계가 아니다. 의료계 자신들의 할 일도 태산일텐데 약국을 고발하는 등의 일을 중단하고 이제는 자신들의 분야에 더욱 몰두해야 할 것이다. 상대방의 약점을 들춰 깍아내리자면 한이 없다. 제약회사들의 전문약 가격인하가 조만간 있을 예정으로 들었다. 전문약 가격을 인하하게 되면 이로 인해 일반약의 가격이 올라가 약국의 경영을 지금보다 더욱 어렵게 만들고 과세표준이 높아짐에 따라 세금만 많아지는 것 아닌가. 제약회사도 직원들 관리를 더욱 철저히 해야 할 것이다. 리베이트를 병의원에 얼마나 주었기에 적발되고 처벌을 받고 있는가. 이로 인해 질서가 얼마나 무너졌는가. 정말 이제는 깨끗해져야 한다. 약은 약국에서 팔고 그 이익을 병의원 리베이트로 사용한는 것이 아닌가. 제약회사들은 약국이 얼마나 어려운지 생각해 주기를 바란다. 과거 나는 슈퍼단속을 매우 많이 하였다. 수많은 슈퍼, 작은가게들이 항생제, 소화제, 진통제 등을 무차별 낱알판매까지 하면서 의약품을 팔아왔다. 이것을 단속하는 사람이 너무 없었다. 앞으로 생존을 위해 작은가게, 동네의 작은슈퍼까지 약을 취급할 것인데 과연 이것을 막을 제도적 장치가 가능할지 궁금하다. 전문가는 약사다. 이유야 어떻든 의사들도 편의점 약만매를 원하지 않았던가. 우리 모두 오판하지 말고 국민들에게 약은 약의 전문가인 약사에게로라는 인식을 심어줘야 한다.

세브란스병원이 한화생명과 손 잡고 미래지향적이고 다양한 헬스케어 사업을 모색하기로 협약했다. 세브란스와 한화생명(전 대한생명)은 27일(목) 여의도 63빌딩에서 상호협력을 위한 협약식을 가졌다. 양 기관은 서로의 앞선 의료 및 금융 분야의 노하우를 바탕으로 협력사업 분야, 협력방법, 사업성, 사업모델 구성 등을 협의하기로 협약했다. 이를 위해 양 기관 실무자로 구성된 공동협의체를 운영하여 구체적인 협력모델 개발을 추진한다. 세브란스는 한화생명과 같이 국내 유수의 금융보험회사와 협력을 통해 새로운 사업 분야를 개척하고, 사회적으로 필요하고, 공감을 얻을 수 있는 미래지향적인 사업을 마련할 예정이다. 한화생명도 세브란스의 우수한 의료역량을 통해 기존 건강관리서비스대상 고객을 확대함으로써 향후 고령사회와 건강 니즈에 기반 한 헬스케어 서비스를 강화해 나간다는 계획이다. 이철 연세의료원장은 "최근 대두된 예방적 건강관리, Wellness 등 새로운 건강패러다임에 한화생명의 경험과 능력은 매우 앞서있다"며 "세브란스와 한화생명의 역량이 합해지면 국민건강 증진은 물론 국가 산업발전에도 기여할 것으로 기대한다"고 밝혔다. 신은철 한화생명 부회장도 "이번 협약이 한화생명과 세브란스가 미래 지향적인 성장모델을 만들어 사회에 기여하는 계기가 되길 바란다"며 "이번 사례가 산학협력의 성공적인 모범사례가 될 것"이라고 말했다.