'코로나19' 원주까지 전파될라…심평원 비상체계 격상

• 대책추진단장 기획상임이사→원장으로 교체
• 열 화상카메라·유연근무제 도입...오전 8시부터 30분 단위로 나눠 출근

[데일리팜=이혜경 기자] 아직까지 '코로나바이러스감염증-19(COVID-19)' 1호 환자가 발생하지 않은 '청정구역' 원주지만, 감염병 창궐에 대비해 2600여명의 직원이 근무하는 건강보험심사평가원도 비상체계 강화에 나섰다.

지난달 28일부터 1단 6반(총괄반, 정보관리반, 대외협력반, 심사지원반, 자원관리반, 인력지원반)으로 운영하던 '코로나19 대책추진단'을 1단 18반으로 확대하고 단장을 김선민 기획상임이사에서 김승택 심평원장으로 교체했다.

본부에 정보지원반과 정책지원반을 새로 두고 전국 10개 지원에도 '코로나19 대책추진반'을 구성했다.

대책추진단의 격상은 정부가 감염병 위기경보 수준은 최고 단계인 '심각'으로 상향 조정한데 따른 것이다.

이에 따라 담당 직원 또한 33명에서 195명으로 6배 가량 추가로 투입됐다.

원장이 직접 단장으로 나선 만큼 심평원은 모든 업무의 최일선으로 코로나19 확산 방지에 집중할 것으로 보인다.

심평원은 25일부터 출근시간 조정, 공용시설 이용제한, 구내식당 분산이용 등 코로나19 확산 방지를 위한 대책을 마련해 시행 중이다.

심평원은 공공기관 지방이전에 따라 원주혁신도시로 이전한 11곳의 공공기관 중 가장 많은 직원들이 근무하고 있다.

지난해 12월 2사옥 완공으로 1사옥 1145명, 2사옥 1515명 등 2660명 직원이 근무 중이며 이들 중 상당수는 원주에서 서울로 매일 출퇴근을 하고 있다. 그 만큼 이동경로 범위가 넓어 직원들의 코로나19에 노출될 가능성이 높은 상태다.

실제 지난 15일 대구지역을 방문한 A직원이 발열증세로 선별진료소 검사를 받았다는 소식에 대책추진단은 심평원 본원 폐쇄 등 다양한 방안을 검토했었다.

대책추진단 격상에 따라 심평원은 25일부터 유연근무제를 도입하고 오전 8시부터 10시까지 30분 단위로 출근 시간을 조정했다. 점심 시간 또한 오전 11시부터 1시간 간격으로 오후 1시까지 3부로 나눠 분산 이동할 수 있도록 했다.

열 화상카메라를 마련해 출퇴근 시 직원들의 발열을 체크하고 있다.

직원들이 몰리는 출근 시간에는 일일이 체온을 측정할 수 없기 때문에 열 화상카메라를 도입하고 발열여부를 체크 중이다.

심평원 관계자는 "코로나19로 인한 국가적 재난사태 해결을 위해 중앙방역대책본부에 인력을 파견하고 DUR 시스템으로 해외여행이력 정보를 제공하는 등 가능한 모든 정책 결정 자료를 제공하고 있다"며 "감염병 확산으로 국민 불안감이 높아진 시점에 전국 모든 요양기관의 업무가 원활히 수행될 수 있도록 본연의 업무 또한 중단 없이 수행할 수 있도록 노력할 것"이라고 했다.

그는 "김승택 원장이 직접 추진단을 이끌면서 강력하고 선제적 대응 체계를 마련하고자 한다"고 덧붙였다.